Siste fra nyhetsbrevet

Alltid oppdatert med siste nytt fra Simployer. Du kan også følge oss på Facebook, LinkedIn og Instagram.

11.10.2023
Ledere usikre i møte med økende psykisk uhelse - Stadig flere sykemeldinger skyldes psykiske lidelser. På arbeidsplassen står ledere som ikke vet hvordan de skal møte medarbeidere som sliter psykisk.
10.10.2023
Hva skjer når syke barn-dagene er brukt opp? - Samtidig som vi går inn i en ny sykdomsperiode, er det mange arbeidstakere som har brukt opp kvoten for å være hjemme med syke barn. Hva skjer da hvis barna blir syke?
04.10.2023
5 ting du bør vite om velferdspermisjoner - Velferdspermisjon er mer enn å bare gi medarbeidere fri til å flytte eller følge barn til skolen. En god velferdsordning i virksomheten kan nemlig forhindre unødig sykefravær og turnover. Her er fem ting du som arbeidsgiver bør vite.
04.10.2023
Tips til god preboarding av nye ansatte - Når en ny medarbeider har akseptert jobbtilbudet ditt, er tiden slett ikke inne for å lene seg tilbake og vente på første arbeidsdag. Da starter nemlig den viktige preboardingsfasen.
04.10.2023
Kan man bruke egenmelding rett etter sykemelding? - Mange misforstår reglene om når en arbeidstaker kan bruke egenmelding etter sykemelding. – Det enkle svaret er at egenmelding aldri kan brukes umiddelbart etter en sykemelding, sier Simployers rådgiver.
29.09.2023
Slik kan arbeidsgivere gjøre småbarnsforeldre til superhelter - Småbarnsforeldre trenger ekstra støtte og tilrettelegging fra arbeidsgiveren sin for å kunne yte sitt beste både på jobb og hjemme. - Ledere bør bruke handlingsrommet sitt for å bidra, sier Simployers rådgiver.
27.09.2023
Enkle tips for å øke trivselen på jobb - Trivsel er alfa og omega for at medarbeiderne dine skal lykkes på jobben. - Trives du ikke på jobb er det vanskeligere å prestere, enkelt og greit, sier Simployers rådgiver.
27.09.2023
Uklart om arbeidstakere er forsikret på hjemmekontoret - Arbeidstakere kan være uten reell yrkesskadedekning når de arbeider fra hjemmekontoret. Dette er en uklarhet som arbeidsgivere og arbeidstakere bør være bevisste på.
27.09.2023
Når en ansatt mister førerkortet - Hva skjer når en ansatt som trenger førerkortet i jobben mister lappen? Det kan være saklig grunn til oppsigelse.
25.09.2023
Trenger ikke være pappa for å ta ut «pappaukene» - I forbindelse med fødsel har far rett til inntil to ukers omsorgspermisjon for å bistå mor, men det trenger ikke å være far som tar ut denne permisjonen. Det kan også være en venninne eller bestemor.
20.09.2023
Dette bør du tenke på før HR tar i bruk AI - Bruken av kunstig intelligens kan revolusjonere måten HR jobber på, men det er viktig å være klar over fallgruvene.
20.09.2023
Dette må du vite om overtidsmat - Når har man krav på overtidsmat? Og kan en ansatt kjøpe overtidsmaten på vei hjem etter å ha jobbet overtid? Her er alt du trenger å vite om overtidsmat.
20.09.2023
7 vanlige misforståelser om diett på reiser - Å føre reiseregningen er ikke helt enkelt. Her er 7 vanlige misforståelser om dekning av reiseutgifter til ansatte.
19.09.2023
5 tips for å beholde gode ansatte - Å miste gode medarbeidere er kostbart for enhver virksomhet. Her får du fem tips til hva du som arbeidsgiver bør gjøre for å holde på talentene.
13.09.2023
Derfor er ledere mer på kontoret - Lederne møter trofast opp, men treffer færre kolleger på kontoret enn før.
13.09.2023
Har dere kontroll på restferien? - Mangelfull planlegging av ferie nå kan føre til problemer mot slutten av året. Derfor er det viktig å starte planleggingen av restferien nå.
12.09.2023
Dette lurer flest på om sykefravær akkurat nå - Kan tilkallingsvikarer bruke egenmelding? Kan arbeidsgiver ringe legen til en sykemeldt medarbeider? Her er et knippe spørsmål om sykefravær som mange lurer på når høsten står for dør.
11.09.2023
Hvordan er reglene for fleksitid? - Hvor mye er det lov til å jobbe når man har avtalt fleksitid, og når må det betales overtidstillegg?
06.09.2023
7 myter fra arbeidslivet - Det finnes mange seiglivede myter i arbeidslivet. At det finnes halve egenmeldingsdager er en av dem. Her har Simployers rådgivere plukket ut sju vanlige misforståelser.
06.09.2023
Er hund god nok grunn til å kreve hjemmekontor? - Hunden gjør det vanskelig for noen arbeidstakere å forlate hjemmekontoret. Bør arbeidsgivere bidra med hundepass eller ha en liberal praksis for å ta med hunden på jobb?
Del siden: