Simployer onboarding
Smart funksjonalitet for profesjonell håndtering av onboardingsprosessen, fra arbeidsavtale til fullt integrert medarbeider.
- Systematiser og profesjonaliser onboardingsprosessen
- Nyansatte kommer raskt i gang og lykkes
- Reduser uønsket turnover
En enklere arbeidshverdag
Simployer onboarding gir digital prosesstøtte for HR og ledere, forankret i beste praksis og gjeldende regelverk.
En forutsigbar prosess der den nyansatte blir tatt godt imot og opplever mestring, er avgjørende for å få nye medarbeidere kjapt på rett spor. Dette gir økt verdiskapning og reduserer uønsket turnover.
Opprett, tilpass eller gjenbruk onboardingsplaner med få klikk.
Nærmeste leder og HR blir varslet om sine oppgaver gjennom onboardingsløpet med full mobil funksjonalitet. Lederen får støtte til å gjennomføre enhetlig ledelse innenfor juridiske rammebetingelser. Gjennomføringen dokumenteres ved å huke av oppgavebokser, og et dashboard gir lederen og HR oversikt over pågående onboarding.
Simployer onboarding passer godt sammen med:
Simployer personalregister, selve grunnsteinen i HRM-systemet som samler, strukturerer og sikrer informasjon om medarbeiderne.
Simployer arbeidsavtaler som effektiviserer oppgaver og kvalitetssikrer innholdet i arbeidsavtaler.
Essential / Professional / Enterprise
Usikker på hva du skal velge, eller hva din bedrift trenger? Vi har gjort det enkelt for deg og satt sammen HRM-pakker med essensielle moduler. Denne modulen er en del av én eller flere pakkeløsninger.
Hva er Simployer HRM?
Simployer HRM-system gjør det enkelt å være en god arbeidsgiver, slik at du kan bruke tiden på verdiskapning og utvikling av virksomheten. Vårt fleksible, modulbaserte HRM-system digitaliserer, effektiviserer og profesjonaliserer interne rutiner og prosesser mellom medarbeidere, ledere og HR. Praktiske verktøy som gir en mer effektiv arbeidshverdag er tidsbesparende og sikrer enhetlige prosesser i virksomheten.
Mer om Simployer HRM-system
Simployer HRM er modulbasert og fleksibel
Systemet består av en rekke moduler laget for å gjøre arbeidsdagen enklere for HR, ledere og medarbeidere. Uansett hvordan behovet deres er i dag, så kan det være greit å vite at det er enkelt å bygge ut Simployer med flere moduler dersom ting endrer seg.
Se alle moduler
Vil du vite mer om fordelene ved Simployer onboarding?
Hei! Vurderer dere å digitalisere og effektivisere HR? Kanskje er dere kommet såpass langt i prosessen at dere vurderer ulike løsninger? Eller ønsker dere en demo og et tilbud? Hvis du fyller ut skjemaet, så tar jeg eller en av mine kolleger kontakt med deg for en uforpliktende prat.
Vi høres!
Hilsen Henrik Malmström
Få bedre datakvalitet med integrasjon
Simployer tilbyr fleksibel tilgang til HR-data gjennom integrasjoner med mange av de ledende forretningssystemene i Skandinavia. Dataflyt og integrasjoner etableres i henhold til en standard beskrivelse for overføring av data mellom Simployer og andre systemer.
Simployer for IT
Simployer kan spille en betydelig rolle i virksomheters IT-strategi. Den typiske suksessformelen er å bruke HR-systemet som master på data om person og organisasjon. Dette leveres i en sikker løsning, som samtidig er fleksibel med «API first» som mantra for arkitekturen.
