Kom i gang med lederutvikling

Trygge og kompetente ledere er en forutsetning for organisasjonsutvikling i et arbeidsmarked hvor det kjempes om de beste hodene.

For å sikre gode ledere både i dag og i fremtiden er det viktig å prioritere lederutvikling og se til at lederne har de verktøyene de trenger for å lykkes. Vi gir 5 konkrete tips på hvordan man kan komme i gang med lederutvikling og bygge kultur for læring.

• Fortell om betydningen av faglig utvikling
• Sett av tid til faglig utvikling
• La hver enkelt påvirke
• Tilgjengeliggjør opplæringen
• Neste steg til bedre lederskap!