Direktesendt kurs

Psykososialt arbeidsmiljø - kursserie

Fra nye lovkrav til praktisk forståelse!

Fra 1. januar endres arbeidsmiljøloven når det gjelder krav til det psykososiale arbeidsmiljøet, hva betyr dette i praksis? Det er viktig å vite hva som faktisk kreves av deg som arbeidsgiver for å ivareta et fullt forsvarlig arbeidsmiljø. Hva gjør du når stress, organisasjonsendringer, uklare roller og lav psykologisk trygghet truer arbeidsmiljøet?

I denne kursserien lærer du hvordan du omsetter lovkrav til praksis – gjennom konkrete eksempler, refleksjon og metodikk som gjør det forståelig og håndterbart i hverdagen. 

Kursserien består av fire digitale kurs à 1,5 time. Du kan delta direkte eller se opptak i ettertid. 

Hvis du abonnerer på HR-kurs, er hele kursserien inkludert i ditt abonnement.

Direktesendt kurs

13.01.26 10:00 6 timer (4 x 1,5 time) Ledige plasser
Gå til påmelding kr. 4 550,- (unntatt MVA)
Inngår også i abonnement:
HR

Course Rating

0/5

Dette lærer du:

  • Hva lovendringen betyr og hva «psykososialt arbeidsmiljø» egentlig er 
  • Roller og ansvar i praksis 
  • Hvordan kartlegge, risikovurdere og finne gode tiltak 
  • Hvordan gå fra teori til handling – med praktiske eksempler og case 

Les mer

Hva skjer når stress, uklare roller og dårlig samarbeid tar over arbeidsdagen?

Vi viser deg hvordan du får oversikt over hvilke psykososiale forhold som gjelder i din virksomhet, hvordan du vurderer risikoen knyttet til dem – og hvordan du følger opp systematisk, slik loven krever. Du lærer hvordan dette blir en integrert del av HMS-arbeidet, på lik linje med fysiske og ergonomiske forhold, og hvordan både ledere, verneombud og ansatte kan bidra i det praktiske arbeidet

I denne kursserien lærer du om psykososialt arbeidsmiljø fra fire viktige innfallsvinkler – fra lovkrav og roller til kartlegging og praktisk oppfølging.

Product Program

13.01.2026 - Hva lovendringen betyr og hva «psykososialt arbeidsmiljø» egentlig er (MODUL 1)

15.01.2026 - Roller og ansvar i praksis (MODUL 2)

19.01.2026 - Hvordan kartlegge, risikovurdere og finne gode tiltak (MODUL 3)

22.01.2026 - Hvordan gå fra teori til handling – med praktiske eksempler og case (MODUL 4)

Praktisk informasjon

Hvem passer dette for?

For deg som jobber med HR, er leder, verneombud, AMU og andre som jobber med arbeidsmiljø

Etterutdanningstimer

Regnskapsfører: 6t annet - Revisor: 6t øvrig

Product instructors

Kursholdere

Anne Sandtorp

Anne Sandtorp

Simployer var så heldige å få Anne med på laget i 2011. Hun er utdannet ingeniør innen kjemiteknikk og prosesskjemi, med videreutdanning innen HMS. Anne har lang erfaring på HMS-området, og har innehatt både HMS-faglige funksjoner og lederstillinger innen landbasert Industri og bedrifts-helsetjeneste.

Karoline Amundsen  Dystebakken

Karoline Amundsen Dystebakken

Karoline er jurist fra Universitet i Oslo og har bred erfaring fra arbeidsrettsområdet. Hun jobber med trygderett, arbeidsrettslige problemstillinger og HMS.