
Direktesendt kurs
Nyhetskurs - slik kan du nå få dekket ditt behov for arbeidskraft
Nye regler innføres - få oversikt over ditt nye handlingsrom når det gjelder midlertidig ansettelse, innleie og ansettelse på deltid!
Lær de nye reglene om midlertidig ansettelse, innleie og ansettelse på deltid. Lovfesting av heltidsnorm, utvidet fortrinnsrett for deltidsansatte og store endringer i reglene for innleie, innebærer at mange arbeidsgivere spør seg om hvilke tilknytningsformer de nå skal velge, for å få løst arbeidskraftbehovet på best mulig måte.
Course Rating
Dette lærer du:
- Hva som skal til for at arbeidstaker kan ansettes midlertidig
- Hva som skal til for at en virksomhet er et bemanningsforetak
- Vilkår for å kunne leie inn arbeidstaker fra bemanningsforetak eller fra virksomhet som ikke er bemanningsforetak
- Hva som er forskjellen på innleie og entreprise
- Hvordan deltidsansattes fortrinnsrett til ekstravakter kan begrenses til deler av virksomheten
- Hvordan virksomheten lovlig kan benytte tilkallingshjelp
Les mer
På dette kurset lærer du om handlingsrommet ditt etter at nye regler har trådt i kraft. Vi ser nærmere på hvordan vi kan løse behovet for deltidsstillinger, i hvilke situasjoner vi kan ansette arbeidstaker midlertidig og hva som skal til for at vi kan velge innleie fra enten bemanningsforetak eller andre virksomheter som ikke er bemanningsforetak.
Product Program
Program
Fast eller midlertidig ansettelse
- Hovedregelen om fast ansettelse
- I disse tilfellene kan arbeidstaker ansettes midlertidig
Ansettelse på heltid eller deltid
- Ny heltidsnorm fra 1. januar 2023
- Dokumentasjons- og drøftingsplikt ved midlertidig ansettelse
- Deltidsansattes fortrinnsrett til ekstravakter
Bruk av tilkallingshjelp
- Betydningen av rammeavtale om tilkalling og oppdragsbekreftelse ved avtalt arbeid
Innleie fra bemanningsforetak
- Nye regler fra 1. april 2023
- Overgangsreglene som utløper 1. juli 2023
Innleie fra andre virksomheter enn bemanningsforetak
- Avgrensningen mellom bemanningsforetak og andre virksomheter
Oppdrag (entreprise) eller innleie?
- Skille mellom innleie og entreprise - nye lovregler fra 1. april 2023
Praktisk informasjon
Det er enkelt å delta på våre digitale kurs! Det eneste du trenger er PC, mobil eller nettbrett med lyd. Om du har oppdatert nettleseren din og takket ja til cookies, mangler du kun å fylle kaffekoppen før du er kursklar!
Vi starter sendingen 15 minutter før kursstart, slik at du får testet lyd og bilde. I løpet av direktesendingen inkluderer vi ofte quiz, oppgaver og undersøkelser. Du kan stille spørsmål til kursleder, og vi besvarer så mange spørsmål som mulig i løpet av sendingen.
Opptaket av sendingen er tilgjengelig for deg i 3 måneder fra kursdato. Etter gjennomført kurs, kan du enkelt laste ned ditt kursbevis i kompetanseportalen.
Hvem passer dette for?
HR og ledelseEtterutdanningstimer
Regnskapsfører: 1t rettslære. Revisor: 1t annet.Product instructors
Kursholdere

Hans Gjermund Gauslaa
Hans Gjermund er en erfaren rådgiver som har vært tilknyttet Simployer og arbeidsrettsområdet siden 1996.
Les mer om Hans GjermundBestille kurs
Logg på eller opprett en brukerkonto for å fortsette
For å få den beste læringsopplevelsen og viktig informasjon om ditt kurs fra oss, trenger du en bruker i vår læringsplattform Learn. Det er helt gratis!
Dersom du har andre produkter hos Simployer, kan du bruke samme påloggingsinformasjon.